بازگشت به صفحه شرکت
تجربه ناامیدکننده از مصاحبه کاری
اسنپتجربه کاری
موقعیت شغلی: مصاحبه Operations Expert
اول مرا برای مصاحبه با بخش منابع انسانی فرستادند که در آن به هر نفر فقط یک ربع وقت داده بودند. تنها سوالی که از من پرسیدند این بود که خودم را معرفی کنم. مصاحبهکننده هم به نظر میرسید کمتر از ۳۰ سال سن داشت و تجربه کمی داشت. انگار مرا فقط آورده بودند تا بگویند با n نفر مصاحبه کردهاند و در نهایت همان کسی را انتخاب کنند که از قبل در نظر داشتند. واقعاً نمیدانم در شرکتها چه میگذرد، اما خواهش میکنم وقت کسانی که به دنبال کار هستند را الکی نگیرید، وقتی که از قبل کسی انتخاب شده است. نمیدانم چه توصیهای بدهم، اما فکر میکنم اغلب مصاحبهها سرکاری است.