محیط شرکت بسیار دوستانه و جوان است و فضای آن به‌روز و سازمان به شکل فلت مدیریت می‌شود، که امروزه در سازمان‌های پیشرفته دنیا مرسوم است. متأسفانه در ایران برخی افراد هنوز این نوع محیط را درک نکرده‌اند و گاهی ایرادات خود را به سازمان نسبت می‌دهند، که این موضوع ناشی از ضعف دانش و درک آن‌ها از محیط‌های به‌روز است. با این حال، سازمان همواره در تلاش است تا به ارتقای افراد کمک کند و این موضوع از مدیریت سازمان شروع می‌شود. تمامی مدیران شرکت از کارکنان حمایت کرده و برای پیشرفت آن‌ها تلاش می‌کنند. اکثر کارکنان نیز پرتلاش و پرانرژی هستند. از نظر حقوقی، در چند سال گذشته که من با شرکت همکاری داشتم، حتی یک روز هم حقوق دیر پرداخت نشده و حتی گاهی زودتر هم پرداخت شده است. مدیریت شرکت در این زمینه بسیار حساس است و امنیت شغلی و مالی کاملاً احساس می‌شود. شما بدون دغدغه‌ای مانند پرداخت به‌موقع حقوق یا اجاره خانه، در آرامش ذهنی کامل به سر می‌برید. از تکنولوژی‌های به‌روز استفاده می‌شود و از خلاقیت‌ها حمایت می‌شود. فضای پیشرفت به شما داده می‌شود و من با توجه به تجربه‌ام در چندین شرکت، این شرکت را یکی از بهترین‌ها می‌دانم. اکنون به دلایل بیزینسی از شرکت جدا شده‌ام، اما همچنان این تجربه را بسیار مثبت ارزیابی می‌کنم.