مدیر منابع انسانی در حد کارگزینی است و هیچ تخصصی ندارد، حتی نمی‌تواند یک مصاحبه درست انجام دهد. معاون او هم سوالات بی‌ربطی مثل معدل چند بود و ... می‌پرسد. در نهایت هم فقط به دنبال استخدام افراد خودشان هستند. فرایند مصاحبه‌ها بسیار طولانی است و بیش از یک ماه زمان می‌برد، اما در آخر هیچ نتیجه‌ای ندارد. وقت خود را تلف نکنید.