بازگشت به صفحه شرکت
تجربه تلخ از محیط کاری ناعادلانه و بیتوجه به نیازهای کارکنان
چارگونتجربه کاری
موقعیت شغلی: کارشناس فروش
من به مدت دو سال به عنوان کارشناس فروش در این شرکت فعالیت کردم. از نظر مرخصی مشکلی نداشتم، چون مدیر فروش فردی منصف و عادل بود و لیدها به درستی تقسیم میشدند. او خودش هم در کار حضور فعال داشت و فکر نمیکنم چنین فردی در این شرکت ماندگار باشد. حجم کاری نسبتاً زیاد است و جلسات متعددی برگزار میشود. حقوق بسیار پایین است و من در این دو سال از نظر مالی پسرفت کردم. منابع انسانی شرکت هیچ درکی از شرایط کارکنان ندارند و فقط به دنبال خواستههای خود هستند. آنها اصلاً به نیازهای پرسنل توجهی نمیکنند و در واقع فقط ظاهرسازی میکنند. بدترین بخش این است که هیچ پورسانتی برای فروش وجود ندارد و به گفته خودشان، هر چهار ماه یک بار پاداش میدهند که من در این دو سال فقط دو بار آن را دریافت کردم. هیچ امکانات رفاهی وجود ندارد و این موضوع به هیئت مدیره مربوط میشود. دورکاری برای همه واحدها آزاد است، به جز واحد فروش که این تصمیم توسط مدیر عامل گرفته شده است. همه واحدها برای هیئت مدیره عزیز هستند، به جز واحد فروش، با وجود اینکه پنج سال پیاپی تمامی اهداف فروش محقق شده است. بسیاری از افراد در این شرکت ادعا دارند، اما واقعاً دانش و تخصص کافی ندارند.