مصاحبه تلفنی برای ارزیابی توانایی‌های من در حوزه‌های مختلف منابع انسانی و بررسی حقوق درخواستی‌ام انجام شد. مصاحبه حضوری با سوالات ساده و فضایی صمیمی برگزار شد. سپس، یک دوره سه‌روزه برای تست مهارت‌ها و اخلاقیات من در نظر گرفته شد. در نهایت، مصاحبه‌ای با مدیرعامل انجام شد که در آن سوالات مرتبط با منابع انسانی و موضوعات عمومی حرفه‌ای به‌طور خلاصه پرسیده شد و حدود نیم ساعت طول کشید.