بازگشت به صفحه شرکت
انتقاد از رفتار غیرحرفهای شرکت و مدیرعامل
رایان پرداز کاوشتجربه کاری
موقعیت شغلی: تست و پشتیبانی
دیدم برخی از انتقادات را غیرحرفهای و خالهزنکی خواندهاند. میخواستم بگویم که اگر شرکت بیمهتان را رد کند، قرارداد رسمی نبندد، اضافهکارتان را پرداخت نکند، مالیاتتان را کم کند و به دولت ندهد، سنواتتان را به نرخ سه سال پیش بدهد یا بعد از دو سال قطع همکاری تسویه نکند، آیا اینها دیدگاه خالهزنکی است؟ اگر با استعفای اصولی و قانونی یک نفر موافقت نشود و بعد از شش ماه هنوز پولش را ندهند، آیا این رفتار حرفهای است؟ رفتار خالهزنکی مدیرعاملی است که شبها چت بچهها و تاریخچه مرورگرشان را میخواند و هیچ حریم شخصی برای پرسنل قائل نیست. خالهزنکی اصلی مدیرعاملی است که در جلسه قرارداد به جای صحبت حرفهای درباره تواناییها و توقعات کاری، درباره این که شما از بیرون غذا میخرید و به همین دلیل فکر میکنید حقوقتان کم است، صحبت میکند. اینها را همه قدیمیها میدانند. دوست عزیز، اینها حقوق حرفهای یک کارمند است و این انتقادات و مطالبات حرفهای و قانونی است. انتظارات شما از محیط کار خالهزنکی است که دغدغهتان رستوران رفتن، ویلای کردان و باغ رفتن و نوشیدنی است. اگر سری به لینکدین بزنید، میبینید که همه شرکتها این جشنها را دارند و حتی بهترش را برگزار میکنند. به نظر من، دیدگاه شما غیرحرفهای و خالهزنکی است. کمی افق دیدتان را گسترش دهید، به نظر من در دو شرکت معتبر مصاحبه کنید، کتاب بخوانید، بزرگ شوید و بعد درباره دیگران صحبت کنید.