به نظر من این شرکت واقعاً رفتار عجیبی دارد. من چهار مرحله مصاحبه انجام دادم: یک مصاحبه اولیه، یک مصاحبه جامع یک ساعت و نیمی، مصاحبه با مدیر تیم و همه را با موفقیت پشت سر گذاشتم. اما در نهایت کمیته استخدام گفتند که با فرهنگ شرکت همخوانی ندارم! واقعاً نمیدانم اینها چه چیزی مصرف میکنند! حقوقی که پیشنهاد دادم حدود 40 میلیون تومان بود، اما گفتند در دوره آزمایشی ماهی 27 میلیون تومان میدهند و اگر آن دوره خوب پیش برود، به رقم پیشنهادی من نزدیک میکنند. به نظر من 27 میلیون تومان در ماه ارزش این همه مصاحبه را ندارد. مشکل دیگر این شرکت این است که سیستم بسیار قدیمی دارد و روی همان توسعه میدهند. باید چیزهای خیلی قدیمی سی‌شارپ را بلد باشید. در جلسه کمیته جذب، از من سوالات فنی پرسیدند و گفتند که من در سی‌شارپ آنقدر عمیق نیستم. اگر فنی تایید نشده بودم، پس چرا اینجا بودم؟ به نظر میرسد افرادی که بیست سال در یک شرکت مانده‌اند و فقط یک چیز بلد هستند، میخواهند دیگران را به چالش بکشند. شرکت قدیمی است اما ساختار و سیستم خاصی ندارد. فقط برای کمیته فنی مهم است که شما چند سال آنجا بمانید. اگر میخواهید قبول شوید، بهتر است دروغ بگویید که قصد دارید تا بازنشستگی آنجا بمانید. متأسفانه من حقیقت را گفتم و نتیجه نگرفتم.