محاسبه آنلاین عیدی سال ۱۴۰۴
بازگشت به صفحه شرکت
فضای کاری مسموم و مدیریت ضعیف
فلای تودی

مصاحبه
موقعیت شغلی: فنی
اینجا دیوانه‌خانه است. هر کس اعصابش را دوست دارد، نباید به اینجا بیاید. هر کس نمی‌خواهد به تیمارستان برود، نباید به اینجا بیاید. هر کس نمی‌خواهد پسرفت کند، نباید به اینجا بیاید. حتی یک ربع هم شناوری ندارید. اخلاق شما از حیوان هم بدتر است. احترام نمی‌گذارید و اصلاً نمی‌فهمید چه کاری انجام می‌دهید. در نهایت، مدیرعامل باید بگوید چه کاری انجام شود و بعد زیر حرفش می‌زند و می‌گوید من این را نگفتم. محصولات هم مثل خودش شده‌اند یا در نهایت می‌گوید این آقای سار...، اگر حرفی داری برو با او صحبت کن. در یک ماه گذشته، ۴ یا ۵ نیروی خیلی خوب فقط از بخش فنی رفتند. یکی به خاطر حقوق، یکی به خاطر قوانین مسخره اینجا و یکی به خاطر فضای مسموم. تا آخر سال باز هم خواهند رفت. هر کس مانده یا با پول و وعده‌های بیشتر خریده شده، یا تازه کار است و نمی‌فهمد، یا مجبور است. از ترسشان، خانم ن.ر از واحد منابع انسانی طبقه ۴، آمده و در وسط بخش فنی طبقه ۵ نشسته تا کنترل کند که چه کسی چه می‌گوید، چه کسی می‌خواهد استعفا دهد، چه کسی نمی‌خواهد، چه کسی چند بار به دستشویی می‌رود، چه کسی چقدر زمان ناهار می‌خورد و... واقعاً خاک بر سرتان. من مجبورم بمانم وگرنه تا جای مناسب پیدا کنم، استعفا می‌دهم. هیچ کس به اینجا نیاید. خجالت نمی‌کشید؟ برده‌داری نوین راه انداخته‌اید.